La práctica psicoanalítica se lleva a cabo en un entorno estrictamente mantenido de privacidad, confidencialidad y abstinencia, protegido en la medida de lo posible de las afectaciones de la realidad externa. Sin embargo, los psicoanalistas también viven y funcionan en un entorno al que pertenecen profesionalmente, que está orientado a fomentar su intercambio científico, promover sus habilidades, realizar la formación y educación que salvaguarden la supervivencia de este esfuerzo y protegerlos, en la medida de lo posible, de infracciones externas. En resumen, también pertenecen a sus instituciones y organizaciones locales, nacionales e internacionales. Sin embargo, si bien se invierte mucho en los aspectos científicos y clínicos, el aspecto organizativo se ha descuidado o ignorado en su mayoría como un importante contribuyente al esfuerzo psicoanalítico y, cuando ha sido absolutamente necesario, se ha atendido con herramientas psicoanalíticas ordinarias.
Esta área de negligencia fue reconocida por la Junta de la API en 2014 cuando creó el Grupo de Trabajo sobre Asuntos Institucionales, afirmando que
"La API reconoce que la dinámica organizativa influye en el funcionamiento de los institutos de formación y las sociedades, pero esta área ha recibido relativamente poca atención hasta ahora ”.
El Grupo de Trabajo recién creado se propuso explorar esta área de varias maneras. Una encuesta de todos los miembros recibió una respuesta positiva considerable y confirmó la sensación de que esta área necesita una atención significativa e inmediata. Una encuesta adicional destinada a conocer y revisar las publicaciones que existen en este ámbito por psicoanalistas y escritores afines. El objetivo aquí era doble: primero, ver si los psicoanalistas se han centrado en el área de la dinámica organizativa y de grupo y en qué medida. En segundo lugar, reunir ese trabajo bajo un mismo techo en una lista bibliográfica de referencias que lo pondría a disposición de todos nuestros miembros.
Me complace mucho informar que hemos descubierto que de hecho existe un gran cuerpo de literatura, conocimiento y consideración que toca numerosos aspectos de la vida organizacional psicoanalítica. Esta lista bibliográfica es realmente impresionante. Estamos encantados de que, con la ayuda del Comité Editorial de la API y del personal, esta bibliografía se esté cargando ahora en el sitio web de la API, donde todos pueden acceder a ella y proporcionar las referencias y el contenido necesarios. La lista está organizada en varias categorías para facilitar la búsqueda, pero también se puede buscar de otras formas. Además, es una lista abierta de referencias, y con gusto se agregarán elementos adicionales a medida que se sugieran o tengamos conocimiento de ellos.
Le animamos a que lea detenidamente esta bibliografía y se familiarice con la impresionante cantidad de trabajo que han realizado sus colegas en el área de dinámica de grupo e institucional y cuestiones y perspectivas organizativas. Hay mucho que aprender y mucho que es pertinente para nuestra vida diaria en nuestras instituciones psicoanalíticas. También agradecemos cualquier adición o sugerencia que pueda tener.
Grupo de trabajo sobre cuestiones institucionales
Siv Boalt Boecio
Shmuel Erlich, presidente
Abel Feinstein
elizabeth fritsch
mario perini
Eduardo Shapiro